อ่าน 5 นาที

วิธีบันทึกชั่วโมงที่เรียกเก็บเงินได้สำหรับเอเจนซี่

ชั่วโมงของเอเจนซี่ผ่านหลายคน หลายอัตรา และค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนที่เกินโควตาโดยไม่รู้ตัว ตั้งรหัสอย่างไร อะไรเรียกเก็บเงินได้ และตรวจค่าจ้างล่วงหน้าก่อนเดือนหมดอย่างไร

อัปเดตล่าสุด 6 พฤศจิกายน 2569

การบันทึกชั่วโมงที่เรียกเก็บเงินได้สำหรับเอเจนซี่ ให้ตั้งรหัสให้ลูกค้าทุกรายและตั้งบรรทัดงานแต่ละงานไว้ใต้รหัสนั้น ให้ทุกคนบันทึกเวลาทุกวันกับงาน และเทียบชั่วโมงของค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนแต่ละรายกับโควตาทุกสัปดาห์ การบันทึกเป็นส่วนง่าย ความเสี่ยงเฉพาะของเอเจนซี่คือค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนที่เกินโควตาโดยไม่มีใครสังเกต

ชั่วโมงของเอเจนซี่แบบไหนเรียกเก็บเงินได้?

ชั่วโมงของเอเจนซี่เรียกเก็บเงินได้เมื่อสัญญาของลูกค้าระบุ ซึ่งหมายความว่าหนึ่งชั่วโมงเดียวกันอาจคิดเงินได้กับลูกค้ารายหนึ่งและฟรีกับอีกราย ตารางนี้เป็นค่าเริ่มต้นที่สมเหตุสมผล ตรวจเทียบกับสัญญาแต่ละฉบับ

งาน ค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือน โปรเจกต์ราคาคงที่ Time and materials
ดูแลบัญชีลูกค้า โทรอัปเดต นับรวมในโควตาถ้าสัญญาระบุ อยู่ในค่าบริการ บันทึกกับงาน เรียกเก็บได้ถ้าสัญญาระบุ
รอบแก้ไขที่ตกลง นับ อยู่ในค่าบริการ เรียกเก็บได้
การแก้ไขเกินรอบที่ตกลง นับ หรือเป็นคำขอเปลี่ยนแปลง คำขอเปลี่ยนแปลง แล้วเรียกเก็บได้ เรียกเก็บได้
งานแก้ที่เกิดจากความผิดของคุณเอง ไม่นับ บันทึกไว้ แล้วลดยอด อยู่ในค่าบริการ บันทึกกับงาน ไม่เรียกเก็บ
การนำเสนอเพื่อหาธุรกิจใหม่ รหัสภายใน รหัสภายใน รหัสภายใน
ประชุมสตูดิโอ อบรม รหัสภายใน รหัสภายใน รหัสภายใน

บันทึกทุกอย่าง รวมสิ่งที่คิดเงินไม่ได้ กฎทั่วไปอยู่ในคู่มือชั่วโมงที่เรียกเก็บเงินได้และเรียกเก็บเงินไม่ได้ และเวลาที่บันทึกแต่ไม่เรียกเก็บคือการลดยอดเรียกเก็บที่มีเหตุผลกำกับ

เอเจนซี่ควรตั้งลูกค้า งาน และงานย่อยอย่างไร?

รหัสเวลาของเอเจนซี่ควรไล่จากลูกค้า ไปงาน ไปประเภทงาน โดยมีรายการประเภทงานสั้นๆ ที่ทุกคนใช้ร่วมกัน ในการตั้งค่าสมมตินี้ HARB-RET คือค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนของ Harbour Foods และ HARB-WEB คืองานเว็บไซต์แยกต่างหากของลูกค้ารายเดียวกัน เพราะสองงานมีเงื่อนไขต่างกัน

  • ประเภทงาน: ให้เหลือเท่าที่คุณจะรายงาน เช่น strategy, copy, design, production และ account management รายการสามสิบอย่างจะถูกมองข้าม และทุกอย่างลงเอยที่ “general”
  • รหัสภายใน: INT-PITCH และ INT-ADMIN รับทุกอย่างที่ไม่ใช่งานลูกค้า เพื่อให้สัปดาห์ของแต่ละคนรวมได้เท่าชั่วโมงตามสัญญา สัปดาห์ที่ขาดหมายถึงเวลาที่หายไป
  • อัตรา: ผูกกับตำแหน่ง ไม่ใช่กับรายการ ถ้าลูกค้าต้องการอัตราเดียวทั้งทีม ให้คำนวณอัตรารายชั่วโมงเฉลี่ยและเก็บอัตราตามตำแหน่งไว้ในชีตของคุณเอง

ใบลงเวลาของทีมรายสัปดาห์ที่ใช้ร่วมกันก็เพียงพอสำหรับระบบนี้ จนกว่าเอเจนซี่จะมีลูกค้ามากกว่าที่คนคนเดียวจำได้

ติดตามชั่วโมงค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนอย่างไรไม่ให้เกินโควตา?

ติดตามชั่วโมงค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนโดยเทียบชั่วโมงที่ใช้กับสัดส่วนของเดือนที่ผ่านไปทุกสัปดาห์ นี่คือตัวอย่างที่สมมติขึ้น ค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือน €6,000 ซื้อ 60 ชั่วโมง คืออัตราเฉลี่ย €100 ต่อชั่วโมง หลังสองสัปดาห์จากสี่ ใช้ไปแล้ว 38 ชั่วโมง คือ 63% ของโควตาเมื่อถึงครึ่งทาง

แจ้งลูกค้าตอนนี้ ขณะที่ทางเลือกยังเป็นของเขา

เราใช้ไป 38 จาก 60 ชั่วโมงของค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนนี้ เหลืออีกสองสัปดาห์ ด้วยจังหวะนี้เดือนจะจบที่ประมาณ 76 ชั่วโมง บอกว่าจะพักรายการที่เหลือรายการใด หรือเราทำต่อและเรียกเก็บ 16 ชั่วโมงที่เกินในอัตรา €100 ต่อชั่วโมงที่ตกลงกันไว้

เมื่อสิ้นเดือน วัดส่วนที่เกินทั้งสองแบบ เพราะไม่ตรงกัน

ตำแหน่ง ชั่วโมง อัตราตามตารางอัตรา มูลค่า
นักวางกลยุทธ์ 8.0 €140 €1,120
ดีไซเนอร์ 26.0 €95 €2,470
นักเขียนคำโฆษณา 18.0 €85 €1,530
ผู้ดูแลบัญชีลูกค้า 14.5 €70 €1,015
รวม 66.5 €6,135

วัดเป็นชั่วโมง เดือนนี้เกิน 6.5 ชั่วโมง ซึ่งที่ €100 เป็นเพิ่ม €650 วัดเป็นมูลค่าที่อัตราตามตาราง เกินค่าบริการ €6,000 เพียง €135 เพราะส่วนผสมของตำแหน่งในเดือนนี้เฉลี่ยประมาณ €92 ต่อชั่วโมง ต่ำกว่า €100 ที่ค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนสมมติไว้ ทั้งสองเป็นการคำนวณที่ซื่อตรง และส่วนต่างระหว่างสองค่าคือ €515

สัญญาจึงต้องระบุว่าค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนวัดด้วยหน่วยอะไร ตกลงเรื่องนั้น และเรื่องชั่วโมงที่ใช้ไม่หมด ก่อนใครเริ่มทำงาน คู่มือการออกใบแจ้งหนี้ค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนอธิบายตัวใบแจ้งหนี้เอง

จะให้ทีมครีเอทีฟบันทึกเวลาได้อย่างไร?

ให้ทีมครีเอทีฟบันทึกเวลาโดยทำให้ใช้เวลาไม่ถึงนาทีต่อวันและแสดงให้เห็นว่าตัวเลขมีไว้เพื่ออะไร ไม่มีใครกรอกใบลงเวลาได้ดีเพียงเพราะถูกสั่ง

  • บันทึกตอนสิ้นวัน โดยเปิดปฏิทินไว้ อย่าให้คนจับเวลาขณะที่กำลังมีสมาธิ
  • แสดงอัตราการใช้ค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนให้แต่ละคนเห็น คนที่เห็นว่าลูกค้าอยู่ที่ 63% ช่วงกลางเดือนจะพูดขึ้นก่อนที่คุณต้องถาม
  • อย่าใช้บันทึกเพื่อตัดสินว่าใครเร็วแค่ไหน เมื่อเป็นตัววัดผลงาน รายการจะเอนไปทางที่ดูดี และใบแจ้งหนี้ก็เอนตามไปด้วย

ถ้าต้องการให้เขียนไว้ นโยบายใบลงเวลาสั้นๆ กำหนดเส้นตายและคนที่ติดตาม

เอเจนซี่ควรทบทวนอะไรทุกเดือน?

การทบทวนรายเดือนของเอเจนซี่ควรเปลี่ยนตัวเลขสี่ตัวเป็นการตัดสินใจสี่อย่าง

ตัวเลข มาจากไหน คุณตัดสินใจอะไร
ชั่วโมงและมูลค่าของค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนเทียบกับโควตา ตารางการใช้ข้างต้น เรียกเก็บส่วนที่เกิน ลดขอบเขต หรือตั้งราคาใหม่
ชั่วโมง time and materials ที่ยังไม่เรียกเก็บ รายการที่ไม่มีเลขที่ใบแจ้งหนี้ เรียกเก็บทันที
ชั่วโมงที่ลดยอด แยกตามเหตุผล บันทึกการลดยอดของคุณ แก้การกำหนดขอบเขตหรือบรีฟที่เป็นต้นเหตุ
สัดส่วนที่เรียกเก็บเงินได้ของชั่วโมงแต่ละคน อัตราการใช้เวลาเรียกเก็บเงิน รับงานเพิ่มได้ไหม หรือต้องการคนช่วย

บันทึกชั่วโมงของเอเจนซี่ใน ERPFlow

ปัจจุบัน ERPFlow ไม่มีตัวจับเวลาหรือใบลงเวลา การบันทึกเวลา รวมถึงการแปลงเวลาที่บันทึกเป็นใบแจ้งหนี้ จะมาเร็วๆ นี้ ERPFlow ไม่มีรายงานเวลารายบุคคลด้วย และไม่มีอะไรติดตามโควตาของค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือน การบันทึกและการตรวจอัตราการใช้ข้างต้นจึงอยู่ในสเปรดชีตของคุณ

สิ่งที่ ERPFlow ทำให้เอเจนซี่การตลาดหรือครีเอทีฟได้คือ

  • ลูกค้าและงาน: โปรเจกต์คือบอร์ดที่เชื่อมกับลูกค้าได้ การ์ดมีผู้รับผิดชอบ กำหนดส่ง ไฟล์ และความคิดเห็น พร้อมเวลาที่ใช้ซึ่งพิมพ์เป็นชั่วโมงและนาที และเวลาเหล่านั้นบวกต่อโปรเจกต์และต่อลูกค้า การ์ดแต่ละใบเก็บตัวเลขเดียว ไม่มีวันที่และไม่แยกตามบุคคล และไม่กลายเป็นบรรทัดในใบแจ้งหนี้
  • ค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือน: ใบแจ้งหนี้แบบประจำเรียกเก็บจำนวนคงที่ทุกสัปดาห์ เดือน สามเดือน หรือปี และส่งอีเมลหรือเก็บเป็นฉบับร่าง ระบบออกใบแจ้งหนี้และไม่เก็บเงิน ถ้าคุณเรียกเก็บส่วนที่เกิน เลือก สร้างฉบับร่างให้ฉันส่งเอง เพื่อเพิ่มบรรทัดส่วนเกินก่อนออก หรือออกใบแจ้งหนี้แยกต่างหาก
  • อัตรา: หนึ่งบริการต่อตำแหน่ง ตั้งหน่วยเป็นชั่วโมงและราคารายชั่วโมง เพื่อให้เลือกบรรทัดได้แทนการพิมพ์

ใช้งานร่วมกับ

FAQ

ชั่วโมงที่เรียกเก็บเงินได้ของเอเจนซี่: คำถามที่พบบ่อย

ไม่พบคำตอบที่ต้องการ? ยินดีช่วยเหลือ

ติดต่อเรา
เอเจนซี่ควรเรียกเก็บเวลาดูแลบัญชีลูกค้าไหม?
ควร ถ้าสัญญาระบุไว้ การดูแลบัญชีลูกค้าเป็นงานจริง แต่ลูกค้ามักคิดว่าการโทรอัปเดตและอีเมลรวมอยู่ในค่าบริการ สัญญาเอเจนซี่ควรระบุว่าเวลานั้นนับรวมในโควตาของค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือน เรียกเก็บเป็นรายชั่วโมง หรืออยู่ในค่าบริการคงที่
ชั่วโมงค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนที่ใช้ไม่หมดควรยกยอดไหม?
โดยทั่วไปยกยอดได้เพียงช่วงเวลาจำกัด การยกยอดไม่จำกัดสร้างหนี้เป็นชั่วโมงที่เอเจนซี่อาจต้องส่งมอบในเดือนเดียวที่งานยุ่ง เงื่อนไขที่ชัดเจนกว่าคือให้ชั่วโมงที่เหลือยกไปเดือนถัดไปเท่านั้น ไม่เกินจำนวนชั่วโมงที่ระบุ แล้วหมดอายุ
เอเจนซี่ควรทำอย่างไรเมื่อมีคนลืมบันทึกเวลา?
สร้างวันที่ขาดขึ้นใหม่จากปฏิทิน อีเมลที่ส่ง และไฟล์ที่เปลี่ยน ในสัปดาห์เดียวกันถ้าทำได้ และทำเครื่องหมายรายการว่าเป็นการประมาณ เอเจนซี่ควรเรียกเก็บเวลาที่ประมาณเฉพาะเมื่อคนที่รับผิดชอบลูกค้ามั่นใจว่าปกป้องได้ มิฉะนั้นให้ลดยอด
เอเจนซี่ควรแสดงชั่วโมงในใบแจ้งหนี้ค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนไหม?
โดยทั่วไปไม่ ใบแจ้งหนี้ค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือนเรียกเก็บค่าบริการรายเดือนที่ตกลง บรรทัดเดียวจึงพอ ชั่วโมงที่ใช้เทียบกับโควตาส่งเป็นรายงานสั้นๆ แยกต่างหากดีกว่า ซึ่งให้ลูกค้าเห็นรายละเอียดโดยไม่เชิญให้ตรวจสอบค่าบริการทีละบรรทัด
ERPFlow มีใบลงเวลาสำหรับเอเจนซี่ไหม?
ยังไม่มี ปัจจุบัน ERPFlow ไม่มีตัวจับเวลาหรือใบลงเวลา และเวลาที่พิมพ์บนการ์ดโปรเจกต์ไม่กลายเป็นบรรทัดในใบแจ้งหนี้ การบันทึกเวลา รวมถึงการแปลงเวลาที่บันทึกเป็นใบแจ้งหนี้ จะมาเร็วๆ นี้ เวลาบนการ์ดบวกต่อโปรเจกต์และต่อลูกค้า แต่ไม่มีอะไรใน ERPFlow ที่เทียบกับโควตาของค่าจ้างล่วงหน้ารายเดือน

เริ่มต้นใช้งาน

เริ่มต้นฟรี แล้วขยายเมื่อธุรกิจโต

บริหารธุรกิจทั้งหมดได้จากที่เดียว และจ่ายในราคาของผู้ก่อตั้ง ไม่ใช่ราคาของบริษัทใหญ่

  • เริ่มต้นฟรี
  • ตั้งค่าเสร็จในไม่กี่นาที
  • ไม่มีเวลานับถอยหลัง