Viimati uuendatud 6. november 2026
Teistest allikatest pärit reeglid ja arvud kontrollitud 6. november 2026. Need muutuvad, seega kinnita need enne kasutamist allikast üle.
Oota umbes 70% tööajast praksise töötajast arhitektil ja veidi alla poole praksise omanikul, RIBA praksisandmete järgi. 37,5-tunnisel nädalal on 70% umbes 26 tundi. Sea oma sihtmäär rolli järgi, sest kogu firma arv peidab, kes tasusid tegelikult teenib.
Milline on arhitekti realistlik arveldatav sihtmäär?
Arhitekti realistlik arveldatav sihtmäär on umbes 70% tööajast töötajatel, veidi madalam assotsiaatidel ja palju madalam omanikel, sest vanemad inimesed kulutavad suurema osa nädalast praksise juhtimisele. RIBA praksise juhtimise valge raamat annab need keskmised:
| Roll | Arveldatavale tööle kulunud aja osa | 37,5-tunnisel nädalal |
|---|---|---|
| Arhitektid, tehnoloogid ja assistendid | Peaaegu 70% | Umbes 26 tundi |
| Assotsiaadid (associates) | Umbes 63% | Umbes 24 tundi |
| Partnerid, direktorid ja ainuomanikud | Napilt alla poole | Umbes 18 tundi |
Tundide veerg on meie arvutus, mitte RIBA oma. Suurus loeb ka: RIBA võrdlusuuring on näidanud, et 100 või enama töötajaga praksiste töötajad on üle 80%, nii et kuueinimese stuudio ei peaks end selle vastu mõõtma.
Miks arhitektuuri hõivatuse võrdlusnäitajad lahku lähevad?
Arhitektuuri hõivatuse võrdlusnäitajad lähevad lahku peamiselt sellepärast, et need jagavad erinevate asjadega ja valimis on erinevad firmad.
| Allikas | Arv | Mida see mõõdab |
|---|---|---|
| AIA parimate tavade juhend | 60% kuni 65% | Otsene tööjõud kogutööjõu osana, rahas. Kogusumma sisaldab tasustatud puhkust ja tugitöötajaid |
| RIBA | Peaaegu 70% töötajatel | Arveldatavale tööle kulunud aja osa rolli järgi |
| Monograph 2025. aasta aruanne | 81,1% keskmine | Arveldatavad tunnid ÷ töötatud tunnid, 527 firma peale, kus on 3 kuni 30 töötajat ja kes kasutavad nende tarkvara, filtreeritud määradele 50% kuni 100% |
Monograph on tarkvaratootja ja selle valim on firmad, kes juba aega tähelepanelikult jälgivad, mida tasub silmas pidada. Ükski neist ei ole vale. Vali üks definitsioon, kirjuta see üles ja mõõda iga kuu samamoodi.
Kuidas arvutada arhitekti hõivatust?
Arhitekti hõivatus on arveldatavad tunnid jagatud saadaolevate tundidega ning valik, mille pead tegema, on see, mida „saadaolev“ tähendab. Siin on väljamõeldud näide: Ühendkuningriigi arhitekt 37,5 tunniga nädalas, seadusjärgse minimaalse 5,6 nädala puhkusega, haigust arvestamata.
| Tunde aastas | |
|---|---|
| Lepinguline: 52 nädalat 37,5 tunniga | 1 950 |
| Miinus seadusjärgne puhkus: 5,6 nädalat | −210 |
| Saadaolevad tunnid | 1 740 |
| Arveldatav 70% saadaolevatest tundidest | 1 218 |
| Kõik muu | 522 |
Need 522 tundi peavad mahutama praksise halduse, pakkumised, koosolekud ja RIBA vannutatud liikme jaoks 35 tundi kutsealast täiendusõpet (CPD). 46,4 töötatud nädala peale on 1 218 tundi 26,25 nädalas.
Nüüd jaga samad 1 218 tundi 1 950 lepingulise tunniga ja see arhitekt loeb 62%. Nädalas ei muutunud midagi. See on osa põhjusest, miks 60% kuni 65% võrdlusnäitaja ja 70% näitaja võivad kirjeldada sarnaseid firmasid.
Rollid muudavad kogu firma arvu veelgi rohkem. Siin on väike väljamõeldud praksis, kus igaüks on sihtmäärale vastavuses:
| Inimene | Saadaolevad tunnid | Sihtmäär | Arveldatavad tunnid |
|---|---|---|---|
| Direktor | 1 740 | 45% | 783 |
| Assotsiaat | 1 740 | 63% | 1 096 |
| Arhitekt | 1 740 | 70% | 1 218 |
| Tehnoloog | 1 740 | 70% | 1 218 |
| Part 1 assistent | 1 740 | 70% | 1 218 |
| Praksise juht | 1 740 | 0% | 0 |
| Praksis | 10 440 | 53% | 5 533 |
Praksis loeb 53%, ilma et keegi alla jääks, nii et sea ja vaata sihtmäär üle inimese kaupa.
Mis loetakse fikseeritud tasuga töös arveldatavaks?
Fikseeritud tasuga töös tähendab arveldatav tasuga kaetud projektitööle kulunud aega, kuigi klient ei näe kunagi tunnirida. Mõni praksis ütleb sellepärast „tasustatav“ või „projektiaeg“. Kasuta kõigi jaoks samu kategooriaid:
| Tegevus | Kas loetakse arveldatavaks? | Märkus |
|---|---|---|
| Etapitöö tellimuse piires | Jah | |
| Kliendiga kokku lepitud lisateenused | Jah | Märgi need etapist eraldi |
| Ümbertegemine pärast oma viga | Projektiaeg, mitte tagasinõutav | Märgi see sinna, kus seda näed |
| Tasupakkumised ja võistlused | Ei | Praksise kulu |
| CPD, koolitus, praksise haldus | Ei | |
| Sõit objektile | Oleneb sinu tellimusest | Vaata sõiduaja arveldamine |
Hõivatus loeb tunde, mitte raha, ja fikseeritud tasude puhul see hammustabki. Võta väljamõeldud 3. etapi tasu 10 200 £, eelarvestatud 120 tunniga hinnaga 85 £. Kui see võtab 150 tundi, näeb meeskonna hõivatus korras välja, kuid need tunnid teenisid 68 £ tund ja lisaks 30 tundi maksis 2 550 £ müügitunnihinda. Juhend eelarvestatud ja tegelikest tundidest näitab, kuidas seda etapi ajal tabada, ja hõivatus ja arveldatavad tunnid käsitleb laiemat näitajat.
Kuidas arveldatav aeg tunnihinda mõjutab?
Arveldatav aeg määrab vajaliku tunnihinna, sest palk ja üldkulud tuleb tagasi saada tundidest, mida tegelikult arveldada saad. Võta väljamõeldud arhitekt, kes maksab 52 000 £ palgas ja palgakuludes, ning talle jaotatud 35 000 £ üldkulusid, kokku 87 000 £ aastas.
| Arveldatav osa | Arveldatavad tunnid | Nullpunkti hind |
|---|---|---|
| 70% 1 740-st | 1 218 | 71,43 £ |
| 60% 1 740-st | 1 044 | 83,33 £ |
Kümme protsendipunkti hõivatust liigutab nullpunkti hinda umbes 12 £ tunnis, enne mis tahes kasumit. Juhend müügitunnihinna arvutamisest võtab sealt üle.
Arveldatava aja arvutamine ERPFlow kõrval
ERPFlow'l pole täna taimerit ega tööajatabeleid. Ajaarvestus, sealhulgas arvestatud aja teisendamine arveteks, tuleb varsti. ERPFlow'l pole ka hõivatuse ega inimeste kaupa ajaaruandeid, nii et selle juhendi arvutused jäävad tabelarvutusse, mida tavaliselt toidab nädalane tööajatabeli paigutus.
Mõned algandmed võivad tulla ERPFlow'st:
- Aeg projekti kaupa. Projektide kaardil on kulunud aja väli, sisestatuna tundide ja minutitena, ning kogusummad liidetakse projekti ja kliendi kaupa.
- Selle aja eksportimine. Kaartide CSV-eksport annab pealkirja, projekti, veeru ja kulunud aja. Vastutajaid failis ei ole, nii et see ei saa anda inimeste kaupa arvu.
- Saadaolevad tunnid. Igal töötaja kirjel on kalendrivaheleht, mis näitab broneeritavaid tunde, broneeringuid, vaba aega ja riigipühi. Puhkused käsitlevad taotlusi ja kinnitusi, kuid ei arvuta õigust ega kogunemist.