Записи сотрудников, отделы и оргструктура
Ваша команда, их роли, отделы и история зарплат — в той же системе, что и работа, которую они делают.
Без карты · Без таймера пробного периода · Выгрузка всех данных · Отмена в любой момент
Кто здесь работает и где находится
Записи сотрудников несут отделы, должности и структуру подчинения, поэтому оргструктура — это срез живых данных, а не слайд, который кто-то обновляет дважды в год. Сотрудники связываются с локациями, где работают, и с клиентами, товарами или услугами, за которые отвечают.
История зарплат, которую ведут как следует
Записи о зарплате сохраняются с историей, поэтому изменение — это новая запись, а не перезапись. Когда кто-то спрашивает, во что должность обходилась два года назад, ответ существует. Права держат эти цифры подальше от тех, кому их видеть не следует.
В той же системе, что и всё остальное
Поскольку сотрудники стоят рядом с бронированиями, которые они приняли, закреплёнными за ними активами и отпусками, которые они запросили, кадровая сторона бизнеса перестаёт быть отдельной таблицей, отстающей от реальности.
Работает с
- ОтпускаЗаявки уходят, согласования возвращаются, и все видят, кто в отъезде, — без общей таблицы, которой никто не доверяет.
- Роли и праваРешайте, кто что видит, по модулю и по действию — сервер проверяет каждый запрос, а не просто прячет кнопки в интерфейсе.
- ЛокацииВедите больше одного объекта, у каждого свои сотрудники, активы и бронирования — и решайте, кто какой видит.
- Страницы бронированияКлиенты записываются на реальное время к реальному человеку, получают подтверждение и напоминание, и всё это попадает в ту же систему, где счёт.
Сотрудники — частые вопросы
Считает ли ERPFlow зарплату?
Можно ли управлять тем, кто видит зарплаты?
Есть ли работа со сменными графиками?
Всё ещё выбираете? Заказать демо
Начните бесплатно. Расширяйтесь по мере роста.
Ведите весь бизнес в одном месте — и платите за это как основатель, а не как корпорация.
Без карты · Без таймера пробного периода · Выгрузка всех данных · Отмена в любой момент