Phần mềm quản lý nhân viên: hồ sơ, phòng ban, sơ đồ tổ chức
Đội ngũ, vai trò, phòng ban và lịch sử lương, nằm chung hệ thống với chính công việc họ làm.
Không cần thẻ · Không đếm ngược dùng thử · Xuất mọi dữ liệu · Hủy bất cứ lúc nào
Ai đang làm ở đây, và ngồi ở đâu
Hồ sơ nhân viên mang phòng ban, chức vụ và tuyến báo cáo, nên sơ đồ tổ chức là một cách nhìn vào dữ liệu thật chứ không phải một slide mỗi năm cập nhật hai lần. Nhân viên liên kết với địa điểm họ làm việc và với khách hàng, sản phẩm hay dịch vụ họ phụ trách.
Lịch sử lương, lưu cho ra lưu
Mỗi lần ghi lương là một bản ghi mới chứ không ghi đè lên bản cũ, nên lịch sử còn nguyên. Khi có người hỏi hai năm trước vị trí này tốn bao nhiêu, câu trả lời có sẵn. Phân quyền giữ những con số đó tránh xa người không được phép xem.
Chung hệ thống với mọi thứ khác
Vì nhân viên nằm cạnh lịch hẹn họ nhận, tài sản họ được giao và ngày phép họ xin, mảng con người không còn là một bảng tính riêng cứ lệch dần khỏi thực tế.
Dùng cùng
- Nghỉ phépĐơn xin gửi đi, quyết định gửi về, và cả nhóm đều biết ai đang nghỉ, không cần một bảng tính dùng chung mà chẳng ai tin.
- Vai trò & quyềnQuyết định ai thấy gì, theo từng phân hệ và từng hành động, kiểm tra ở máy chủ mỗi lần chứ không phải ẩn đi trên giao diện.
- Địa điểmVận hành nhiều cơ sở, mỗi nơi có nhân viên, tài sản và lịch hẹn riêng, và bạn quyết định ai được xem cơ sở nào.
- Trang đặt lịchKhách đặt một khung giờ có thật với một người có thật, nhận xác nhận rồi nhận nhắc lịch, và tất cả rơi vào cùng hệ thống với hóa đơn.
Nhân viên: câu hỏi thường gặp
ERPFlow có tính lương không?
Có kiểm soát được ai xem thông tin lương không?
Có xếp ca làm việc được không?
Vẫn đang cân nhắc? Đặt lịch demo
Bắt đầu miễn phí. Mở rộng theo nhịp riêng.
Điều hành cả công ty ở một nơi, với mức giá dành cho nhà sáng lập chứ không phải cho doanh nghiệp lớn.
Không cần thẻ · Không đếm ngược dùng thử · Xuất mọi dữ liệu · Hủy bất cứ lúc nào